Pour l’IMP Saint-Joseph, établissement qui intervient auprès d’enfants, d’adolescents et de jeunes majeurs présentant des troubles du neurodéveloppement (TND), notamment des troubles du spectre de l’autisme et/ou une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés et situé à Bordeaux, nous recrutons.
Un/Une Agent Technique H/F
IMP Saint Joseph
Bordeaux - Gironde (33)
Publié le 18/09/2026
Contact : impsaintjoseph@institut-don-bosco.fr
Référence : 26/1176
Type de contrat : CDD
Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ?
Dans le cadre du remplacement temporaire d’un salarié absent, l’IMP Saint Joseph, vous intervenez en renfort de l’agent technique déjà en poste et contribuez, à ses côtés, à l’entretien courant, au bon fonctionnement et à la sécurité des locaux, équipements et véhicules des établissements. Pour cela, vos missions seront :
- Participer à l’entretien courant des locaux et des équipements : petites réparations, travaux d’entretien, retouches de peinture, remise en état du mobilier et signalement des dysfonctionnements.
- Participer au suivi des interventions techniques et des prestataires, en lien avec l’agent technique : organisation et suivi des interventions, accueil et accompagnement des entreprises extérieures, suivi des opérations de maintenance et relance des prestataires si nécessaire.
- Participer au suivi des contrôles et opérations de maintenance périodiques des installations et équipements, notamment en lien avec la CVC, les ascenseurs, le SSI, la lutte contre les nuisibles et les contrôles techniques.
- Participer au suivi et à l’entretien des véhicules des établissements : surveillance des échéances d’entretien, signalement des besoins de réparation ou de maintenance et prise de rendez-vous auprès des professionnels concernés.
- Signaler à l’agent technique et/ou à la Direction tout dysfonctionnement, besoin d’intervention ou difficulté nécessitant une attention particulière.
- Travailler en collaboration avec l’agent technique et les différents intervenants afin de contribuer au bon fonctionnement des établissements
Vos atouts pour réussir :
- Vous êtes attaché(e) à une éthique professionnelle et partagez les valeurs de solidarité, de respect et d’empathie.
- Vous êtes manuel(le), polyvalent(e), autonome et organisé(e), et savez réaliser de petits travaux d’entretien et de réparation.
- Vous avez une formation technique (CAP, BEP ou Bac professionnel) dans les métiers du bâtiment ou de la maintenance et/ou une première expérience sur un poste similaire.
- Vous êtes à l’aise dans le travail en équipe et dans les échanges avec les entreprises et prestataires extérieurs.
- Vous êtes titulaire du permis B, indispensable pour le poste.
- Idéalement, vous avez le SSIAP 1 et/ou une habilitation électrique
Alors ? Vous venez ?
Nous vous proposons :
- Un emploi en CDD de 2 mois, à temps plein (35h par semaine)
- Un travail en journée du lundi au vendredi
- Un poste basé à Bordeaux, à pourvoir dès que possible
- Une rémunération brute annuelle entre 25K€ et 27K€ (selon l’expérience et les modalités de la convention collective).
- Une mutuelle d’entreprise prise en charge à hauteur de 60%.
- 25 jours de congés annuels + 9 jours de congés trimestriels supplémentaires.
- Un CSE attractif : subventions, locations saisonnières, places de cinéma, participation aux activités culturelles et sportives…
Pour postuler :
– Joindre votre CV et lettre de motivation.
– Vous devrez impérativement fournir avant votre embauche une attestation d’honorabilité datant de moins de 6 mois.
– Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d’un ou plusieurs entretiens.
